Впервые об Олеге Смалийчуке заговорили год назад, когда переезд Марьяна Шведа в "Севилью" стал одной из трансферных бомб межсезонья. Украинский специалист, который уже давно живет в Валенсии, непосредственно причастен к этому переходу. Затем были переговоры его компании Actyvos с "Карпатами" о сотрудничестве, трансфер Алексея Гуцуляка в "Вильярреал" и трудоустройство Остапа Маркевича в академии "Желтой субмарины". Каждую новость по этому поводу сопровождала упоминание о Смалийчуке – он был движущей силой всех договоренностей.
Поговорить о специфике агентской кухни на Пиренеях "Футбол 24" хотел уже давно. Но на каждую просьбу об интервью наш испанский украинец отвечал отказом: "Мы свое дело делаем тихо и не любим светиться". Однако, кто стучит – тот имеет больше шансов, что ему откроют. Первый раз Смалийчук рассказал о новациях, которые было бы хорошо ввести в "Карпатах". Сейчас же мы сосредоточились на конкретных условиях, необходимых для работы успешного европейского агента.
– Олег, в течение одного года вы совершили два громких трансфера из Украины в Испанию. Имею в виду молодых экс-"карпатовцев" Марьяна Шведа и Алексея Гуцуляка. Учитывая клубы, куда вы устроили своих клиентов, вы считаете себя агентом топ-уровня?
– (Смеется) То, что сейчас я с вами общаюсь, и тот факт, что вы меня узнаете, уже отбрасывает меня как минимум на одну ступеньку вниз в нашем секторе. Я – бизнесмен, а в любом бизнесе, как вы понимаете, должны быть тишина и покой. Мы, агенты – люди непубличные и нам не нужно лишнего пиара или того, чтобы нас узнавали на улице. Мы просто выполняем свою работу и зарабатываем на этом деньги. Для того, чтобы болельщики пришли на стадион и получили удовольствие, когда 22 спортсмена на поле сражаются за мяч, мы работаем круглый год – 24 часа в сутки. И эта работа не может быть публичной.
На фото: С Андресом Палопом – культовым экс-голкипером "Севильи"
– Как тогда вам удается подписывать новых клиентов среди игроков, выходить на новые футбольные рынки?
– Послушайте, футбольный бизнес-круг – очень тесный и замкнутый. Все, кому надо обо мне знать – уже давно знают, и мы вместе делаем дела. Что касается новых клиентов-игроков, то это наоборот – играет в мою пользу. Современный футбол требует грамотных и мыслящих футболистов, которые, по крайней мере, умеют высказать свое мнение. Поэтому, когда я впервые звоню к парню, а он не умеет два слова вместе связать, или уже косит под звезду, то меня это вполне устраивает! Это уже и есть первый фильтр.
– Если футболист пройдет все эти фильтры, у него есть шанс на переезд в лучший клуб?
– Да, где-то на 90 процентов. Если он мне понравится, то у него неплохие шансы поехать в лучший клуб и в дальнейшем профессионально расти.
– Вы не слишком самоуверенны?
– Возможно. Но здесь дело не в самоуверенности, а в организации самой работы. Я нахожусь со спортивными директорами на одной волне. Я выстроил свою селекцию так же, как любой профессиональный европейский клуб, поэтому мы и общаемся на одном языке. У меня также работают профессиональные скауты с опытом работы в топовых клубах и, поверьте мне, они не хуже обеспечены материально, технологически и даже решают больше меня. Я – человек маленький: приехал, договорился и уехал, но пока мои коллеги-скауты не поднимут большой палец вверх, никакого трансфера не будет.
– Какие критерии в работе ваших скаутов? На что они обращают внимание?
– Все очень просто. У нас, как и в качественном европейском клубе, создана своя система оценки футболиста по пяти критериям.
Во-первых, это – техника. Более техничные футболисты всегда имеют лучший шанс стать состоявшимися, как профессионалы. Талант – это подарок, который всегда должен мотивироваться. Прием и контроль мяча, дриблинг, техника удара, качество паса, точные подачи в штрафную площадку, игра в стенку и так далее.
На фото: Встреча с соотечественником Евгением Коноплянкой на испанской земле
Второе – тактика. Чтение игры, открывание в свободных зонах, умение выбирать правильную позицию на футбольном поле, обязательные тактические фолы для срыва атаки соперника, солидарность в атакующей и защитной игре – все эти нематериальные активы позволят игроку постоянно прогрессировать.
Третий аспект – физика. Физические данные помогают улучшить производительность игрока: скорость, сила, выносливость, возможность изменять темп игры, способность к борьбе в воздухе, устойчивость при игре в корпус... Конечно, многих показателей можно достичь, тренируясь, но иногда влияют генетические данные и даже факторы окружающей среды.
Четвертое – личность. Лидерство, гордость, мужество, стойкость, способность влиять на своих товарищей по команде и соперника. Встряхнуть, когда надо, уверенность в себе, что передается команде, уравновешенность... А иногда и чрезмерное желание борьбы. Последнее качество, конечно, не всегда положительно влияет на производительность, но такую черту характера считаю необходимой.
В конце концов, пятое – прогресс. Наверное, это главный аспект в работе с молодыми игроками. Нужно четко определить возможный потенциал футболиста. Необходимо правильно оценить, где именно футболист сможет добавить и сможет ли вообще.
– Все – по полочкам...
– Да. Мы отслеживаем все интересующие нас рынки и по каждому интересному нам футболисту, по каждому из этих критериев даем оценку – от 0 до 10. Плюс – обязательный комментарий по каждому аспекту. Таким образом создаем свою базу данных. Когда чувствуем, что футболист растет профессионально и он нам может быть интересен, я звоню ему и обязательно договариваюсь о встрече. Тут уж я "включаю" спортивного директора или владельца клуба и думаю, взял ли бы я его в свой клуб. Учитываю каждую мелочь. Это не всегда легко, иногда – очень накладно, но это дает тебе гарантию удержания репутации в футбольной среде. Мое личное правило: лучше потерять 10 перспективных футболистов, чем подписать одного неперспективного.
– Что вас может насторожить?
– Бывают разные ситуации: мне не понравился его Instagram или поведение его девушки. Бывает и такое, шо у таксистов узнаю, как это футболист не соблюдает режим и сам потом вижу его с похмелья... Прошлым летом, например, приезжал в Украину с предложением от топового европейского клуба для одного из наших сборников. В четыре утра увидел его пьяным на дискотеке. В тот же день улетел обратно.
– Кто этот футболист?
– Послушайте, озвучив эту фамилию, поступлю неэтично. Поэтому – воздержусь.
– И часто у вас срываются такие трансферы?
– Достаточно часто, к сожалению. Я сравнительно недавно вышел на украинский рынок, поэтому есть еще много вещей, для меня не совсем понятных. Поведение и неадекватность многих футболистов и менеджеров местной футбольной среды для меня, мягко говоря, неприемлема. Не имею цели проводить большое количество трансферов за сезон. Для меня самое главное – качество.
На фото: С экс-наставником "Реала" Бенито Флоро
– Говорят, что Гуцуляк – не последний ваш трансфер из Украины в Европу...
– Я не комментирую слухи. Повторяю, что я – человек маленький и никого не продаю. Футболисты сами себя должны зарекомендовать на футбольном пространстве. Я могу лишь немного привлечь к ним внимание и затем сопровождать трансфер. Работаю честно и никогда не пользуюсь личными связями с директорами или президентами, чтобы "пропихнуть" своего игрока.
– Кого из украинских агентов вы знаете? Что думает об их работе?
– Общаюсь со многими, но дел вместе еще не делали и не уверен, что сделаем... Мне не нравится, когда диалог начинается с цифр относительно наших комиссионных вместо обсуждения качеств самого футболиста. Для меня главное, чтобы мой клиент был счастлив в новом клубе и продолжал расти профессионально.
– Согласны, что выступление сборной Украины на Евро-2016 дополнительно подчеркнул крах украинского футбола?
– Еще Мундиаль в Бразилии продемонстрировал, куда движется современный футбол. Тактика и дисциплина побьют любой класс. Умные люди это быстро поняли, смогли перестроиться и сейчас мы это видим на примере их сборных. К сожалению, в Украине очень ограничен тренерский цех, поэтому, я думаю, мы еще даже не достигли дна. Нужно сначала учить тренеров, а уже потом учить детей играть в футбол. При сумме в 14 тысяч гривен за курсы в Киеве, какой сельский или районный тренер сможет себе это позволить?
– Говорите, что украинским тренерам нужно развиваться. Готовы ли вы помочь их стажировке в Испании?
– Я всегда помогаю, когда ко мне обращаются. Просто почему-то все эти стажеры не очень охотно рассказывают, куда именно ездят и кто им это организовал.
Остап Маркевич: С Зиданом разговор был короткий. Поднимаемся наверх, а там - Дель Боске